在面试官眼中，具备扎实的理论知识以及丰富的实战经验，才是一个优秀的前端工程师。那么具体来说具备什么技能的前端工程师更适合企业的发展呢?千锋大连校区老师为您解答。

　　一、解决问题

　　企业招聘人才是来解决问题的，不是来制造问题的，这一点各位准备面试的同学都要记住。做为一名优秀的前端工程师，一定要具备用多种不同的方法去解决同一个问题的能力，同时还要找出最优的解决方法。在面试官提出问题之后，你需要将自己的思考过程清晰地说出来，把解决方式罗列出来，并叙述清楚选择某种方法为最佳方案的原因，这能提高你的印象分。

　　二、可以不依赖工具

　　很多程序员在写代码时习惯于借助工具，如模拟器、集成开发环境、框架等，它们能使编程任务变得更容易，某些情况下，的确可以提高工作效率。但是当你去面试时，面试官很有可能会要求你在不用任何工具的情况下写代码，因为企业需要考验你的专业技术掌握得是否扎实。如果你平时能够在没有任何框架和工具的情况下勤于练习，那么不管面试时遇到多么刁难的写代码要求，都不用担心了。

　　三、实战经验要丰富

　　任何一家企业选拔IT人才都非常看重实战经验。如果你没有任何经验，也可以通过构建移动APP，然后发布到应用商店，并将开源代码放到GitHub上，这个方法可为你增加项目经验值。但是如果你觉得这种方式还不足以让你获得面试官的青睐，去报一个培训班参加大量的实战项目训练，既可以积累经验，又可以使简历更漂亮。

　　如果让获得进一步的提升、积累项目经验，可以选择千锋教育。千锋大连校区HTML5大前端培训，不仅具备完善的教学内容体系，还配备真实的企业项目训练，同时还会针对学员的不同情况进行专业的就业指导，欢迎同学们前来试听课程，为自己的未来打好坚实的基础。